20代女性が派遣という働き方を選ぶ理由はさまざまです。
- 手っ取り早く仕事を見つけたい
- 仕事の責任が重い正社員より派遣の方が気が楽
- 未経験の職種にチャレンジしたい
2020年は急激に求人数が減ってしまった派遣求人ですが、2022年現在は多くの業種において求人数が回復してきました。
女性に人気のオフィスワークも、20代の人材は買い手市場。
大手派遣会社では、未経験歓迎や駅チカなど嬉しい好条件のお仕事が多数公開されています。
この記事では、20代の女性、とくにはじめて派遣で働く方＆未経験から一般事務のお仕事を探している方におすすめの派遣会社をお届けします。
この記事でわかること
事務職から製造まで多彩な職種の求人がある【アデコ】
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アデコの特徴
アデコの特徴
- オンライン登録できる
- 未経験OK、大手企業の求人が多い
- 紹介予定派遣、無期雇用派遣が多い
- 全国に拠点あり地方の求人に強い
- 産休育休の取得実績あり
アデコでは、オフィス系・ITエンジニア系・福祉系、製造系までさまざまな職種のお仕事を紹介しています。
週3・4日や1日5時間のような時短求人など、希望の働き方から選べるところが魅力的！
結婚出産と、変化するライフステージごとに合ったお仕事を紹介してもらえるので、長期的に働きたい方にぴったりです。
キャリアを磨ける大手派遣会社【ヒューマンリソシア】
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ヒューマンリソシアの特徴
ヒューマンリソシアの特徴
- オンライン登録できる
- 一般事務やコールセンターなど人気案件が多い
- 「ヒューマンアカデミー」資格取得講座の割引あり
- 専属担当２名からサポートが受けられる
- 産休育休の取得実績あり
ヒューマンリソシアの推しポイントは充実の福利厚生！
グループ会社のサービスであるヒューマンアカデミーのオンライン講座や通信教育を、通常価格の40〜50％の割引で受けられます。（社会保険の加入対象者のみ）
また、お仕事が始まった後も2名の専属担当がついていて、キャリアアップやお仕事の悩みを相談できるので安心です。
大手・有名・優良企業の求人多数【マイナビスタッフ】
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マイナビスタッフの特徴
マイナビスタッフの特徴
- オンライン登録できる
- 20代から30代までの求人に特化している
- 事務職やクリエイティブ職に強い
- 在宅ワークが可能なお仕事が増えている
- 産休育休の取得実績あり
マイナビスタッフは、WEBデザイナーやDTPなどの求人が多いのでクリエイティブ系のお仕事を探している方におすすめです。
年齢層は新卒から30代くらいまでの若い世代をメインとしており、同世代が活躍している会社が希望の方も登録しておきましょう。
一般事務や営業事務は在宅ワーク案件が増えており、働き方の多様化を取り入れているフレッシュな派遣会社です。
産休育休の取得実績多数【パーソナルテンプスタッフ】
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テンプスタッフの特徴
テンプスタッフの特徴
- オンライン/電話/来社から選んで登録できる
- 全体の約50％が未経験歓迎のオフィスワーク
- 都内から地域まで大手企業の求人が多い
- 時短求人や在宅ワーク案件に注力している
- 産休育休の取得実績あり
全国に拠点を持つパーソナルテンプスタッフは、定着率が高く登録スタッフから信頼されています。
求人は未経験OKの事務職をはじめ販売、福祉、医療、製造、エンジニアなど多岐に渡る日本屈指の大手派遣会社です。
東京都に時短案件を専門に紹介する部署を設立、また時短や在宅など家庭を持つ女性が働きやすい求人に力を入れているところも高評価。
求人数が多く自宅近くで働ける【スタッフサービス】
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スタッフサービスの特徴
スタッフサービスの特徴
- オンライン登録できる
- 日本トップクラスの求人数をほこり未経験歓迎の求人が多い
- 事務系/IT系/福祉系など紹介職種は多岐にわたる
- 産休育休の取得実績あり
オー人事でおなじみのスタッフサービスは、誰もが社名を耳にしたことがあるほど知名度抜群です。
全国に拠点を持ち、大手から地元企業の求人まで幅ひろく紹介しています。
20代むけとして、正社員/紹介予定派遣/無期雇用派遣など長期で働けるお仕事も取りあつかいあり、必ず登録しておきたい派遣会社の1つです。
20代女性派遣社員として働くためのポイント
派遣会社に登録する前に、次の4つのポイントをチェックしておきましょう。
お住まい地域の求人を募集しているか
東京・愛知・福岡など、求人数が多い都市には多数の派遣会社があり時給の高さでお仕事を選びやすいです。
それ以外の地域に住んでいると求人は少なく、派遣登録しても仕事を紹介してもらえないというケースがあります。
上記に紹介した派遣会社は、首都圏だけでなく全国各地の求人を持っている大手ばかりです。さらに、福利厚生や就業開始後のサポート体制が整っていて安心。
小さな派遣会社に登録すると、次の仕事がなかなか見つけられない可能性もありますので、必ず大手は抑えておきましょう。
扶養内・扶養外どちらで働くか事前に決めておく
時短（1日5時間や週3など）またはフルタイムなど、ライフスタイルに合わせたお仕事を紹介してもらえるのが派遣会社の強みです。
- 扶養内・・・社保に加入せず夫の扶養内で働く。目安は月8万円以下、週20時間未満。
- 扶養外・・・派遣会社の社保に加入して働く。目安は月8万円以上、週20時間以上。
時短派遣としての紹介であっても、社会保険加入条件を満たしてしまうケースがありますので注意が必要です。
まずは扶養内か扶養外か、働ける時間数や目標給与の設定をしておきましょう。
高条件を目指すなら複数の派遣会社に登録して見比べる
「同じ企業からの募集なのに派遣会社によって時給が違う」ことは珍しくありません。
また求人数の多い職種、コーディネーターや営業担当との相性など派遣会社によって特徴があります。
自分にあった会社を見つけるために、複数の登録がおすすめです。
産休・育休が取れるが登録時に相談しておく
産後休暇・育児休暇は労働基準法によって定められており、基本的にどこの派遣会社でも取得が可能です。
しかし実際の現場では取得実績が少ない場合もありますので、登録時に産休取得の可能性がある、または取れるのか相談しておいたほうが安心です。
求人数が多い20代なら未経験からの転職もグッド
未経験の職種にチャレンジするなら早いに越したことはありません。
20代であればどんな業種でも紹介求人数は多く、転職を気に新たな業種での採用を目指すチャンスです。
自宅で学べるeラーニングや資格取得支援制度など、派遣会社の無料人材育成サービスを利用して、スキルアップすることもできます。
